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2014年7月中旬和8月1日醫(yī)院分別開(kāi)展了兩批新職工崗前培訓(xùn), 領(lǐng)導(dǎo)黨政領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)主任精心準(zhǔn)備,就醫(yī)院發(fā)展、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)院文化、醫(yī)院管理規(guī)章制度、醫(yī)療護(hù)理工求JCI知識(shí)、崗位職責(zé)的履行、醫(yī)療事故防范院內(nèi)感染知識(shí)、消防安全、信息系統(tǒng)、設(shè)備管理等內(nèi)容做了了講解。從課后評(píng)估中了解到,新職工們對(duì)崗前培訓(xùn)獲得了較好的效果。
新職工崗前培訓(xùn)是醫(yī)院的基礎(chǔ)培訓(xùn)，是新進(jìn)職工熟悉醫(yī)院、培養(yǎng)認(rèn)同感的重要途徑。經(jīng)過(guò)多年來(lái)不斷完善，我院新進(jìn)職工崗前培訓(xùn)工作已形成具有自身特色的培訓(xùn)模式。培訓(xùn)采取戶外拓展培訓(xùn)、專題理論教育和實(shí)踐操作相結(jié)合的方式，集中安排，統(tǒng)一時(shí)間，有計(jì)劃、有重點(diǎn)，同時(shí)根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和工作實(shí)際，不斷充實(shí)崗前培訓(xùn)的內(nèi)容，為新進(jìn)職工的成長(zhǎng)打下了良好的基礎(chǔ)，也為醫(yī)院的人才儲(chǔ)備起到了積極作用。
集中培訓(xùn)結(jié)束后,他們進(jìn)入科室,科室還會(huì)就科室制度和崗位工作要求進(jìn)行培訓(xùn)。新職工們表示，通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，了解了醫(yī)院的歷史沿革和文化，明確了自己的定位，確立了個(gè)人規(guī)劃和奮斗目標(biāo)。在實(shí)際工作中，將加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作，為醫(yī)院的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。  
 
 
 
人力資源部
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