|
又到九月金秋時，一年一度的迎國慶座談會于9月23日在教學樓多功能廳召開。今年的座談會是對踐行黨的群眾路線教育實踐活動的一次總結，也是醫(yī)院通過JCI認證后老中青三代兒科人首次共聚一堂，共話發(fā)展新思路的契機。黃國英院長、徐虹書記、王藝副院長、盛鋒副院長、周文浩副院長、張瑾副書記以及老專家、老干部、民主黨派代表、少數(shù)民族代表、援外和支邊醫(yī)務人員、中青年骨干、職能科室主任代表100余名參加會議。
會上，黃國英院長向大家介紹了醫(yī)院“四化”建設的進展情況，回顧一年的努力，忙中有序，提升效率，醫(yī)院在各方面都有了很大的進步。從2012年10月醫(yī)院決定接受JCI認證開始，在2年的時間內(nèi)，醫(yī)院秉承“一切為了孩子”的宗旨，力圖為患兒打造一個安全、可靠、優(yōu)質的就醫(yī)環(huán)境。醫(yī)院成立JCI辦公室，構建質量改進體系，加強基礎設施改造，針對鎮(zhèn)靜、門診輸液等許多就醫(yī)流程進行改造。在全體員工的共同努力和支持配合下，我院成為國內(nèi)首個通過第五版JCI認證的兒童?？漆t(yī)院，成為亞洲首個通過第五版JCI認證的學術醫(yī)學中心。未來的目標更需要我們一步一個腳印，腳踏實地，齊頭并進。王藝副院長代表醫(yī)院感謝全體醫(yī)務人員所做的努力，在喜獲亞太地區(qū)第一家通過JCI第五版標準的認證后，我們應該看到將要面臨的危機和瓶頸，并為此做好充分的應對措施?？蒲袠前蔚囟?，盛鋒副院長為大家展示的藍圖已破土而出，在過去的一年中，醫(yī)院把綠色環(huán)保的理念滲透到醫(yī)院的每個角落，每位醫(yī)務人員的心中，為醫(yī)院安全、高效的運行保駕護航。在承擔繁忙醫(yī)療工作的同時，兒科人孜孜不倦地學習和努力著，穩(wěn)步推進7個國家重點臨床?？平ㄔO，申請多項科研基金，落實1125人才計劃，獲得多項教學成果獎勵，醫(yī)院各學科的發(fā)展可以用“飛速”來形容，在未來五年，如何打造一支在臨床和科研方面出類拔萃的團隊，是周文浩副院長正在思考的問題。
黨的群眾路線教育實踐活動使醫(yī)院領導班子更接地氣，黨委組織多場座談會，廣泛聽取各階層群眾意見，為群眾解決實際困難，切實改變了一些頑疾，改進了工作流程，梳理了工作制度，推出了很多便民舉措，暢通了醫(yī)患溝通交流的渠道，加強了與員工家屬的交流，不斷提高患者的滿意度和員工的歸屬感。此次座談會也可以看成是黨的群眾路線教育實踐活動后的一個回訪，徐虹書記希望每一位參會的同志暢所欲言，對醫(yī)院開展的各項工作，取得的一些進步，提出意見和建議，希望大家對醫(yī)院領導班子的工作進行一次檢閱。張瑾副書記為大家揭開了紀委的神秘面紗，把過去監(jiān)督檢查的形象，還原成了保護大家，幫助大家做好把控工作的大管家。
會上大家交流發(fā)言，為醫(yī)院取得的成績驕傲自豪，在醫(yī)療質量提高、人才隊伍建設與培養(yǎng)、基礎建設加強、醫(yī)院安全管理強化等問題上提出了寶貴的意見和建議。老領導老專家們也為醫(yī)院的發(fā)展提個醒，在奮戰(zhàn)JCI的工作中，全體醫(yī)務人員花費了精力，付出了心血，全院動員全力以赴打造了一支“召之即來，來之可戰(zhàn)”的隊伍，在后JCI時代，我們更應該領悟JCI評審的精髓，把JCI的核心融入未來醫(yī)院的管理模式，充分吸收轉化為自己的醫(yī)院文化。  
 
黨委辦公室
|
